Seminarziele: 
Manchmal ist weniger mehr! Bei uns lernen Sie, wie Sie dank einer sicheren Führungskommunikation Aufgaben gezielt delegieren und Ihre Mitarbeiter mit einer erhöhten Eigenverantwortung sogar zu Bestleistungen antreiben! So können Sie Abläufe und Strukturen in Ihrem Unternehmen verbessern und ihre Mitarbeiter einmal mehr für ihren Job motivieren, obwohl ihr Arbeitsaufwand und der des einzelnen Mitarbeiters minimiert wird.
 
Methodik:
	
Thinktanks
	
Gruppenarbeit
	
Theorie Impulse
	
Einzelreflexionen
	
Fallbeispiele
	
Führungssimulationen
 
Im Preis inbegriffen:
Arbeitsunterlagen, Teilnahmezertifikat, Mittagessen und Kaffeepausen
 
Zertifikat 
"Delegieren lernen!"